Header vervolg 1
 
Werf

Kandidaten

Koert

Functie:
Controller
Beschikbaar per:
01-09-2019
 
Koert
Business Control, Accounting, Finance Control, Project implementaties, Hands on
Op dit moment vervuld hij de implementatie rol van Microsoft Dynamics Finance key user. Koert vervangt de Controller en houdt zich veel bezig met het rapporteren van financiële gegevens en het maken van analyses.
Koert: "Ik pak administratieve werkzaamheden op en bespreek daarnaast rapportages/prognoses/analyses bespreekt met stakeholders". Mijn kracht? "Ik schakel makkelijk tussen operationeel en strategisch niveau".

Kwaliteiten
*Hands on *Helikopterview *Analyses
Persoonskenmerken

Peter

Functie:
Finance Manager
Beschikbaar per:
01-08-2019
 
Een gedreven, ervaren Controller/Finance Manager Wie? Peter, 37 Gewenste functie: Business Controller Regio Amersfoort Peter is een ervaren Finance Manager/Controller. Hij heeft veel affiniteit met IT en project organisaties. Hij wil graag benaderd worden voor Business Controller functies. Naast zijn huidige functie volgt hij momenteel de opleiding tot Master of Science in Controlling. Peter is analytisch heel sterk, weet zaken te doorgronden en is zeer flexibel. Hij is goed in het rapporteren en laat zich niet snel uit het veld slaan.

Patrick

Functie:
Finance Manager
Beschikbaar per:
01-08-2019
Salaris:
6100
 
Een zeer ervaren, ambitieuze Controller. Wie? Patrick, 35 Gewenste functie: Finance Manager / Controller Regio Amsterdam Patrick is werkzaam als Business Controller. Hij beschikt over een Master in Fiscale Economie. Naast zijn huidige werkzaamheden is Patrick bezig met het afronden van zijn scriptie voor zijn opleiding Register Controlling, wat valt onder de opleiding Executive Master of Finance & Control. Patrick is analytisch heel sterk en weet zaken te doorgronden. Hij is goed in rapporteren is zeer flexibel.

Referenten

Container Centralen

Een betalingstermijn van acht, tien weken en meer is de gewoonste zaak van de wereld geworden. Hoe groot de tevredenheid over de levering ook is, de vergoeding verschijnt pas weken later op de rekening van de leverancier. “Een levensgevaarlijke ontwikkeling”, stelt Mark Damman. “als we zo doorgaan, trekken we elkaar mee in het slop. En dat terwijl we deze negatieve spiraal kunnen doorbreken door de opstart van goed creditmanagement, oftewel debiteurenbeheer op een hoger niveau. Zo blijft de ondernemer verzekerd van voldoende werkkapitaal.”
 

Warsteiner

“Onderzoek wijst uit, dat het Nederlandse bedrijfsleven binnenkort 4000 financieel specialis- ten nodig heeft, in het bijzonder: credit managers, debiteurenbeheerders en collectors”, zegt Mark Damman, eigenaar van WERF Financieel Personeel in ‘s-Hertogenbosch. “Dat is uiteraard een direct gevolg van het economisch peil, waarin ondernemers hun financieel beleid strak in de hand willen houden. Wij zijn een onderneming in detachering, werving en selectie van financieel personeel. Onze specialisatie is creditmanagement en debiteurenbeheer. Voor onze cliënten zoeken wij het best passende financieel personeel op HBO/WO-niveau.”
 

Oskomera Group

Zoeken naar de perfecte kandidaat is luisteren, kijken, rondlopen en praten. Althans, dat is de aanpak van WERF. Tot tevredenheid van klanten als Oskomera.